AZW vaart nieuwe koers: kennisdeling wordt prioriteit
Onderzoeksprogramma AZW gaat de komende vijf jaar door met een nieuwe opzet. Zo richten ze zich minder op het doen… Meer
Nieuws
In 2016 won De Werkgroep Integriteit Limburg de Ien Dales Integriteitsaward. De award wordt elke twee jaar uitgereikt door de leerstoelen van het CAOP aan iemand die zich onderscheidt op het thema integriteit. De Werkgroep Integriteit Limburg heeft met het ontvangen prijzengeld de serious game-app Zuivere Koffie ontwikkeld. Het doel van deze game is het vergroten van het integriteitsbesef van bestuurders en ambtenaren die werkzaam zijn in het publieke domein.
Als speler van Zuivere Koffie kruip je in de huid van een bestuurder of ambtenaar in de fictieve gemeente Oranjelanden. Spelenderwijs krijg je verschillende morele dilemma’s voorgelegd. Aan het einde van de game is de speler zich meer bewust van de geldende gedragscodes en hoe deze in de praktijk worden gehanteerd. Daarnaast kan de speler zich beter verplaatsen in de dilemma’s van anderen.
De app Zuivere Koffie is vanaf 1 december voor iedereen gratis te downloaden. De lancering van de game wordt landelijk geïntroduceerd binnen het openbaar bestuur (gemeente, waterschap en provincie).
Op de website va de Werkgroep Integriteit Limburg vind je meer informatie over de applicatie, of bekijk de trailer van de game.
Wil je meer weten over de Ien Dales Integriteitsaward, bekijk dan de leerstoelenpagina Ien Dales.
Onderzoeksprogramma AZW gaat de komende vijf jaar door met een nieuwe opzet. Zo richten ze zich minder op het doen… Meer
Onderwijsministers Wiersma (primair en voortgezet onderwijs) en Dijkgraaf (OCW) presenteren in de kamerbrief Lerarenbeleid 2022 hun plannen om het lerarentekort… Meer
De laatste jaren was het CAOP betrokken bij verschillende onderzoeken naar mogelijke blootstelling van personeel aan chroom-6. Dit speelde bij… Meer
Het nieuwe jaar is gestart en dus is het weer tijd voor goede voornemens. Voor veel mensen gaat dat over… Meer
Het Europees Parlement en de EU-lidstaten hebben een akkoord bereikt over de richtlijn ‘loontransparantie’. De richtlijn moet er onder andere… Meer
Sociale veiligheid stond in 2022 hoog op de agenda van bestuurders en moet ook in de komende jaren prioriteit krijgen… Meer
In het OR/Magazine van december 2022 beantwoorden de experts medezeggenschap van het CAOP de volgende vraag: Wat mag er allemaal… Meer
Maar we gaan graag met je in gesprek. Neem contact op en wij koppelen je vrijblijvend aan één van onze experts.