Nieuws
Heeft jouw medezeggenschap een vraag over bijvoorbeeld advies- of instemmingsrecht, verkiezingen of arbeidsvoorwaarden? Het CAOP beantwoordt sinds 2013 OR-vragen in de gratis vragenservice van ORnet. ‘Wij zijn deskundig op het gebied van medezeggenschap en doen dit graag voor ondernemingsraden door het hele land’, zegt Harry Hartmann.
Het CAOP heeft een team van zo’n 10 deskundigen op het gebied van medezeggenschap die maandelijks rond de 20 vragen beantwoorden. ‘Vragen over interne problemen in de ondernemingsraad (OR) en beleidsmatige keuzes worden opgepakt door onze OR-trainers. Voor de juridische vragen hebben we juristen in dienst. Onze ambtelijk secretarissen zijn goed onderlegd in procedures, en zo hebben we voor elke vraag wel een deskundige in huis. Dat is heel bijzonder aan deze vragenservice’, vertelt Hartmann, medezeggenschapstrainer bij het CAOP en coördinator van de vragenservice.
Hartmann selecteert maandelijks de interessante vragen uit de vragenservice van ORnet en die worden volledig geanonimiseerd gepubliceerd in het tijdschrift OR/Magazine. Mede daarom heeft de vragenservice de afgelopen jaren aan bekendheid gewonnen. ‘In de medezeggenschapswereld is de rubriek bekend. Wat me opvalt is dat tegenwoordig ook bestuurders een vraag stellen. Ze vragen bijvoorbeeld of ze een maatregel wel of niet moeten voorleggen aan de OR. Ook HR-medewerkers weten ons steeds vaker te vinden. Dat vind ik een leuke ontwikkeling. Blijkbaar hebben wij het vertrouwen van meerdere partijen.’
Met de vragenservice wil het CAOP een dialoog op gang brengen in de wereld van de medezeggenschap. ‘Wij proberen op deze manier de medezeggenschap echt vooruit te helpen. Daar komt nog eens bij dat we zelf ook veel leren van de vragen die worden ingezonden. Ik krijg regelmatig een vraag waar zeer specifieke kennis voor nodig is. We zoeken het vervolgens uit en delen deze kennis weer met het werkveld’, zegt Hartmann.
De trainers van het CAOP gebruiken de interessantste vragen ook weleens in de training Wet op de ondernemingsraden. Zo ook Hartmann. ‘Sommige vragen stimuleren je echt na te denken over je rol als OR. Wat kan nu wel en wat niet? Dat is goed om te spiegelen aan andere OR’en en ze te behoeden voor gevaarlijke situaties. Dat is toch goud waard?’
Hartmann heeft in de afgelopen zes jaar honderden vragen langs zien komen. Die vragen gaan vooral over:
‘Bij de adviesvragen komt het onderwerp internationalisering veel terug. Dan heeft een Nederlands bedrijf ineens een Amerikaanse of Franse moeder. Hoe werkt de Wet Ondernemingsraden dan?’
Wat Hartmann het meeste raakt zijn de vragen over communicatieproblemen in de OR zelf. ‘Ik vind het triest als er een interne strijd gaande is en dat mensen daardoor verlamd raken. We krijgen weleens vragen over wat een OR moet doen als een voorzitter niet goed functioneert. Dan proberen wij toch de dialoog binnen die groep weer op gang te brengen en om ze mogelijkheden te bieden.’
Meer informatie en nieuws voor ondernemingsraden vind je op onze expertisepagina Medezeggenschap.
Alles is Gezondheid, iPH en het CAOP werken al langer samen op het gebied van duurzame inzetbaarheid en vitaliteit. Die… Meer
De zoektocht naar de meest favoriete leraar van Nederland is weer begonnen. De vier favoriete, om duidelijk te zijn. Voor… Meer
Het zal niemand ontgaan zijn dat sociale veiligheid het afgelopen half jaar veelvuldig onderwerp van gesprek is geweest in de… Meer
De afgelopen vijf jaar is het aandeel ondersteuners in het primair onderwijs met ruim 50% toegenomen. Wat doen deze ondersteuners… Meer
Heeft de invoering van de Wet normalisering rechtspositie ambtenaren (Wnra) in januari 2020 effect gehad op de rechtspraak over ambtenaren?… Meer
Hoe verder als de bestuurder niet naar de OR luistert en geen beslissing neemt in de uitbreiding van het aantal… Meer
Hoe ziet de arbeidsmarkt van de toekomst eruit? Het CAOP wil kennisontwikkeling en onderzoek op het gebied van arbeidsmarkt en… Meer
Maar we gaan graag met je in gesprek. Neem contact op en wij koppelen je vrijblijvend aan één van onze experts.