Publicatie Positief Gezond Werkgeverschap biedt inspiratie duurzame inzetbaarheid
Alles is Gezondheid, iPH en het CAOP werken al langer samen op het gebied van duurzame inzetbaarheid en vitaliteit. Die… Meer
Nieuws
Werk en werksituaties veranderen snel. De baan voor het leven bestaat niet meer. Meer dan voorheen moeten werkenden zelf voor hun employability zorgen. Dat schrijft Joke Dekker, senior adviseur professionalisering bij het CAOP, in een blog voor FNV Professionals.
Joke Dekker geeft werkenden tips om met hun employability aan de slag te gaan. Vandaag heb je een baan die bij je past’, schrijft Dekker in haar blog. ‘Maar is dat ook zo over twee of drie jaar? Hoe blijf je lang met plezier werken en hoe blijf je gewild op de arbeidsmarkt? Hoe versterk je employability, een combinatie van emplooi, werk en ability-competentie?’
Om employable te blijven, adviseert Dekker werkenden om zoveel mogelijk een toekomstbeeld van hun eigen functie of beroep te krijgen. ‘Ga op ontdekkingsreis. Vorm je een beeld waar je functie naartoe kan gaan. Ontwikkel je. Zo werk je aan je employability. Begin er vooral op tijd aan. Je ontdekt vast onverwachte interesses en talenten van jezelf en van elkaar.’
Wij werken met een enthousiast team van professionals aan diverse onderwerpen die te maken hebben met duurzame inzetbaarheid. Kijk voor meer informatie op de expertisepagina Duurzame inzetbaarheid.
Alles is Gezondheid, iPH en het CAOP werken al langer samen op het gebied van duurzame inzetbaarheid en vitaliteit. Die… Meer
De zoektocht naar de meest favoriete leraar van Nederland is weer begonnen. De vier favoriete, om duidelijk te zijn. Voor… Meer
Het zal niemand ontgaan zijn dat sociale veiligheid het afgelopen half jaar veelvuldig onderwerp van gesprek is geweest in de… Meer
De afgelopen vijf jaar is het aandeel ondersteuners in het primair onderwijs met ruim 50% toegenomen. Wat doen deze ondersteuners… Meer
Heeft de invoering van de Wet normalisering rechtspositie ambtenaren (Wnra) in januari 2020 effect gehad op de rechtspraak over ambtenaren?… Meer
Hoe verder als de bestuurder niet naar de OR luistert en geen beslissing neemt in de uitbreiding van het aantal… Meer
Hoe ziet de arbeidsmarkt van de toekomst eruit? Het CAOP wil kennisontwikkeling en onderzoek op het gebied van arbeidsmarkt en… Meer
Maar we gaan graag met je in gesprek. Neem contact op en wij koppelen je vrijblijvend aan één van onze experts.