“Toegerust op de arbeidsmarkt” van het Wetenschappelijk Instituut CDA
In deze studie stelt het Wetenschappelijk Instituut (WI) van het CDA onder andere dat hervorming van de WW en het ontslagrecht nodig zijn om werkgevers en werknemers verder te stimuleren om zich samen in te zetten voor de (ontwikkeling van) de inzetbaarheid van de werknemer, zowel in de eigen functie als elders. Volgens de onderzoekers zou het systeem als volgt moeten gaan functioneren:
Wanneer de werkgever een werknemer ontslag aanzegt, vangt de loondoorbetalingperiode aan van ten hoogste 6 maanden, afhankelijk van de lengte van het
dienstverband. Van een dergelijke loondoorbetaling zal een belangrijke activerende werking uitgaan en het stimuleert de verantwoordelijkheid van werkgevers. De periode waarover WW wordt uitbetaald, wordt vervolgens ingekort tot ten hoogste één jaar.
Voorts constateert men dat de ontslagtoets bij het UWV rechtsongelijkheid tussen werknemers in de hand werkt. Ook blijken werkgevers bij strikte ontslagregelingen terughoudend om mensen in vaste dienst te nemen. Daarom kan wanneer over de hele linie voldoende wordt geïnvesteerd in de employability van werknemers en de mogelijkheden daartoe zijn geschapen, onder andere door het mogelijk te maken dat werkgevers (gericht) kunnen bijdragen aan de vitaliteitsregeling, de preventieve ontslagtoets vervallen. Doordat ontslag nog steeds achteraf door de rechter wordt getoetst blijven werknemers beschermd tegen
onrechtmatig ontslag. Wel is het stelsel dan veel meer ingesteld op voorzorg in plaats van nazorg.
Dat hervorming van de WW en het ontslagrecht cruciaal zijn voor een goed functionerende arbeidsmarkt. WI directeur Gradus vindt het jammer dat VVD, PVV en CDA hebben afgesproken dat zij de WW en het ontslagrecht de komende vier jaar ongemoeid zullen laten. Volgens Gradus is de visie op de arbeidsmarkt zoals die in het rapport van zijn instituut staat, meer in lijn met het CDA-verkiezingsprogramma dan met het regeerakkoord. “Wij geven een langetermijnvisie’, aldus Gradus. Het is aan de fractie wat er in het regeerakkoord komt”.
Download
Rapport 'Toegerust op de arbeidsmarkt' Wetenschappelijk Instituut CDA
